為進(jìn)一步促進(jìn)公司新任職管理干部積極作為,履職盡責(zé),廉潔自律,推動(dòng)公司黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制全面落實(shí),營造風(fēng)清氣正的干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境,1月11日,金泰氯堿紀(jì)委組織新提拔、崗位調(diào)整管理干部共計(jì)17人召開集體廉政談話會(huì)。會(huì)議結(jié)合當(dāng)前反腐形勢(shì),圍繞二十屆中央紀(jì)委三次全會(huì)精神、《持續(xù)發(fā)力 縱深推進(jìn)》專題片及集團(tuán)公司以案促改專項(xiàng)工作中違規(guī)違紀(jì)典型案例,結(jié)合工作實(shí)際向新提拔管理干部進(jìn)行了紀(jì)法釋義,教育引導(dǎo)管理干部要以案為鑒、警鐘長鳴,立足崗位、履職擔(dān)當(dāng)。會(huì)議指出,中層管理人員兼有既是下屬又是領(lǐng)導(dǎo)者的雙重身份。必須牢記法律法