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近日，神木電石邀請榆林市消防中心培訓老師開展了夏季防火、防汛安全知識專題培訓。神木電石各部門、分廠管理人員60余人參加。 培訓內容結合近期實際消防案例，對夏季防汛隱患排查、現(xiàn)場救援、應急措施等作了介紹，重點對電氣火災安全事故的發(fā)生原因及預防措施進行細致講解。期間，培訓老師與參訓人員互動問答，加深參訓人員對授課內容的理解，培訓達到預期效果。促進全員防火、防汛安全意識的提升，也為落實推進金泰氯堿安全文化建設工作起到積極作用。

8月4日，為踐行學習青年習近平，學習梁家河精神，不斷激發(fā)員工健康生活、激情工作的熱情，神木電石邀請兄弟單位匯森涼水井，舉辦了“快樂行走，健康生活”主題徒步競賽活動。 活動在神木電石董事長高萬升、涼水井總經理侯毛偉的動員下正式拉開帷幕，來自兩家單位的數(shù)百名職工活力四射、神采飛揚，在盛夏的炎熱中你追我趕、奮力拼搏。經過全程6千米的角逐，最終評選出了一、二、三名。 活動的圓滿舉辦，既增進了兩家兄弟單位攜手相互幫助、相互支持的友誼，同時也使廣大職工在領略運動魅力、體會快樂的同時，釋放了工作壓力，舒緩了心情。

8月2日，公司董事長薛衛(wèi)東、副總經理邱元金、總工程師席引尚一行赴子公司神木電石調研指導工作。 上午，董事長薛衛(wèi)東一行在神木電石總經理張慶及相關部門負責人的陪同下，踏勘了新環(huán)保項目實施現(xiàn)場，深入具體了解了目前神木電石產品原料、固體等存放運輸現(xiàn)狀及現(xiàn)有環(huán)保項目技術升級改造進展情況，聽取了安全環(huán)保、生產技術、工程、原料分廠，熱電分廠等口相關人員工作簡報，對實施方案進行了完善確定。 公司要求，神木電石要切實把安全和環(huán)保工作當成頭等大事來抓，加大安全環(huán)保設施的投入力度，扎扎實實做好每一項安全環(huán)保工作，以提升整

8月1日，中國人民解放軍建軍91周年之際，神木電石召開復轉軍人工作座談會�？偨浝韽垜c召集19名退伍軍人歡聚一堂，重溫軍營生活，再憶崢嶸歲月。 會上，復轉軍人們踴躍發(fā)言，滿懷激情地回顧自己的從軍生涯，暢談自己從部隊到公司工作的深切感受。表示將慎終如始的發(fā)揮艱苦奮斗、遇難不退的良好品質，把部隊中頑強拼搏的精神融進工作中來，為公司的發(fā)展添磚加瓦，努力貢獻自己的力量。 總經理張慶希望大家，在工作中要始終把安全作為頭等大事，不斷提高安全意識和風險防范能力，同時不忘人民軍隊的光榮傳統(tǒng)，繼續(xù)發(fā)揚“特別能吃苦，特別能戰(zhàn)

8月1日，公司組織召開“慶八一”復轉軍人座談會。 公司黨委委員、紀委書記劉海峰代表公司, 首先表達了對企業(yè)復轉軍人節(jié)日問候和美好關懷，與來自各崗位20余名復轉軍人共同回顧軍旅生涯，暢談軍旅收獲體會,傾聽復轉軍人心聲，充分肯定了多年來復轉軍人在企業(yè)工作所取得的成績。 劉海峰書記鼓勵大家，要繼續(xù)發(fā)揚軍隊的革命傳統(tǒng)和優(yōu)良作風，永葆“退伍不褪色”，立足崗位、不忘初心，在企業(yè)不斷發(fā)展的浪潮中做出應有的貢獻。

7月28日，公司成功舉辦精細化管理“一述兩清”三項全能大型競賽。公司董事長薛衛(wèi)東、副總經理高萬升、紀委書記劉海峰、副總經理梁寅祥、王煒、邱元金、張慶現(xiàn)場觀摩，為員工鼓勁打氣，特邀精細化管理專家李演珍教授現(xiàn)場指導,本部工段長以上人員、神木電石相關人員180余人觀看學習。 競賽囊括萬字崗位描述、一口清、一圖清三項內容，崗位描述、崗位“一口清”采用ABC卡隨機抽選方式，選手自行選擇卡片及對應的題目進行描述。崗位“一圖清”比賽采取現(xiàn)場領導隨機抽圖，選手現(xiàn)場繪制形式。經過層層嚴選的10名選手，個個精神飽滿，搏盡全力、

7月28日，公司隆重召開2018年上半年工作會議，回顧總結上半年工作，分析研判企業(yè)生產經營及發(fā)展形勢，明確下半年生產經營及發(fā)展任務目標。公司董事長、黨委書記薛衛(wèi)東作報告講話，副總經理王煒作安全環(huán)保工作報告。副總經理高萬升主持會議。 根據(jù)大會安排，公司紀委書記劉海峰首先深入傳達了集團公司2018半年工作會議精神。 董事長薛衛(wèi)東在講話中肯定了企業(yè)上半年工作，在題為《保安全穩(wěn)生產 抓項目推進度 奮力追趕超越確保完成全年任務目標》的報告講話中指出，公司貫徹落實黨的十九大精神和集團公司工作部署，以發(fā)展統(tǒng)領全局，企業(yè)經營

7月25日，陜西省政協(xié)常委、人口資源環(huán)境委員會主任茍潤祥帶領榆林市及米脂縣有關單位，蒞臨公司檢查指導工作。公司紀委書記劉海峰、副總經理梁寅祥、王煒等相關人員陪同檢查。 檢查組一行深入生產現(xiàn)場，首先在燒堿分廠電解主控室聽取了公司精細化管理工作匯報，詳細查看了員工手寫崗位描述、一卡清、一圖清以及崗位風險分級管控等資料。隨后，對公司四套污水處理系統(tǒng)的運行情況與廢水零排放技術進行了解。茍潤祥主任認為公司精細化管理工作做得扎實細致，對公司能夠立足高遠、攻克難題,通過科技創(chuàng)新實現(xiàn)工業(yè)廢水零排放、消除對無定河的安全